L’organisation
Le CRADESC est un think tank et une organisation de droit sénégalais qui travaille exclusivement pour la reconnaissance, le respect et la protection des droits économiques, sociaux et culturels. Il se positionne comme un centre de recherche et d’actions sur les législations et les politiques publiques en Afrique de l’Ouest francophone et au Sahel.
Le CRADESC ambitionne d’être un think tank aux compétences reconnues sur les droits économiques, sociaux et culturels au Sénégal et en Afrique de l’Ouest, par le caractère innovant et pertinent de ses recherches, par la qualité de son expertise et par ses capacités avérées de plaidoyer et d’animation d’un dialogue constructif de ces droits.
Principales tâches et responsabilités du responsable suivi évaluation
Sous l’autorité de la Directrice du CRADESC,
Le Responsable en suivi-évaluation sera responsable de l’ensemble des activités de planification, de suivi-évaluation et de gestion des savoirs.
Ses différentes tâches s’articulent notamment autour des éléments suivants :
- Mettre en place et opérationnaliser le système de suivi-évaluation des projets du CRADESC (conception du logiciel, conception et diffusion des outils de collecte des informations, suivi de la collecte des données dans les délais fixés, saisie, traitement et analyse des données) ;
- Contribuer à la mise en œuvre du manuel de suivi-évaluation ;
- Renforcer les capacités, former et superviser les acteurs en suivi évaluation ;
- Contribuer à l’élaboration et l’exécution du PTBA ;
- Suivre la mise en œuvre des activités des Programmes du CRADESC ;
- Analyser les écarts entre prévisions et réalisations, formuler des recommandations ;
- Suivre les aspects de genre et d’inclusion sociale dans le système de suivi-évaluation (indicateurs désagrégés, analyser les résultats sur la base d’une perspective de genre, etc.) ;
- Élaborer et diffuser les rapports de SE et les rapports d’activités aux différents utilisateurs internes et externes ;
- Contribuer aux termes de référence et supervision des études et missions liées au SE ;
- Fournir au besoin la documentation technique nécessaire pour alimenter le site Web du CRADESC ;
- Préparer les rapports sur les innovations et la capitalisation des savoirs générés par le CRADESC dans le SE, ainsi que les supports de communication techniques pour les présentations,
- Diffuser et partager les expériences en SE ;
- Préparer les missions de suivi et de supervision, suivre la mise en œuvre des recommandations des différentes missions.
Qualifications, expérience professionnelle et aptitudes recherche
- Être de nationalité Sénégalaise et titulaire d’un Diplôme universitaire de niveau Bac + 5 en économie, statistiques, agroéconomie ou développement rural ;
- Formation complémentaire en suivi-évaluation constituant un atout ;
- Expérience professionnelle minimum de cinq (5) ans dans la conception, l’opérationnalisation et la mise en œuvre de systèmes de suivi-évaluation dans des projets/programmes dont au moins 4 ans comme Responsable Suivi – Évaluation dans des projets de développement sur financement extérieur;
- Ayant au moins mis en place ou contribué à la mise en place de deux (02) systèmes de suivi-évaluation dans des projets ;
- Expérience professionnelle de cinq (05) ans minimums en planification et conduite d’enquêtes et études relatives au développement rural ou équivalent ;
- Maîtrise des méthodologies d’enquête qualitatives et quantitatives ;
- Excellente maîtrise des logiciels de gestion de bases de données notamment Ruche et d’analyse statistique, ainsi que des logiciels de logiciels informatiques de base (traitement de textes –Word ; tableur et gestion des données – Excel ; présentation -PowerPoint) ;
- Connaissances des relevés GPS et des logiciels SIG seront un plus;
- Bonne connaissance des problématiques de genre et d’inclusion sociale ;
- Rigueur et sens de l’organisation ; qualité morale irréprochable ;
- Capacité à travailler efficacement sous pression ;
- Ayant l’esprit d’équipe, capacité d’écoute et la capacité à travailler sein d’une équipe pluridisciplinaire ;
- Parfaite maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais et un plus.
Lieu d’affectation du candidat
Lieu d’affectation : DAKAR avec des déplacements fréquents sur le terrain dans les régions
d’intervention du CRADESC
Durée et type de contrat
Le contrat est de 12 mois initialement. Il peut être prolongé, en fonction du financement et de la performance du candidat pour une durée de trois ans.
Procédure de soumission des candidatures
- Les candidats peuvent soumettre leurs dossiers (CV, lettre de motivation, exemples de briefings, rapports et deux lettres de recommandation professionnelle) à l’adresse suivante : recrutement@cradesc.org au plus tard le 25 juillet 2024 à 16 heures.
- Les candidats présélectionnés seront convoqués pour un entretien dont la date sera fixé à temps opportun et le candidat retenu en définitive prendra fonctions aussitôt que possible .
